Nadie camina solo.
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Inclusión, formación y paz escritas en el territorio. Acompañamos a cada persona, familia y comunidad hasta que camina por sí misma, de La Guajira al Amazonas.
Vita Nova es una organización social sin ánimo de lucro con sede en Medellín, fundada por personas con discapacidad. No llegamos a las comunidades desde afuera: somos parte de ellas. Trabajamos con personas con discapacidad, comunidades indígenas y poblaciones vulnerables, y también con sus familias y cuidadores.
En los territorios donde trabajamos coinciden la pobreza estructural, la inseguridad alimentaria y la desprotección del ecosistema. Sobre esa base, la discapacidad añade barreras físicas, comunicativas y actitudinales que dejan a la persona fuera del sistema educativo, del mercado laboral y, con frecuencia, de la vida comunitaria.
Nuestra misión es restituir de manera integral esos derechos mediante acompañamiento emocional, formación con ajustes razonables, tecnología accesible y unidades productivas de economía solidaria. Nuestra visión es una red nacional de comunidades autónomas y productivas, en la que la inclusión deje de ser un programa y se convierta en la estructura misma de la economía local.
Trabajamos sin financiación estatal. Nos sostienen la autogestión, las alianzas con empresas, la responsabilidad social empresarial y la cooperación internacional. Nuestro lema lo resume: Inclusión, Formación y Paz.
Ningún territorio es pobre por falta de talento. Lo es por falta de estructuras que permitan a ese talento convertirse en ingreso, propiedad y decisión.Asociación Vita Nova Colombia
Integración sin etiquetas. Todos somos personas con plena dignidad.
Desde el ser, el saber y el hacer: primero se fortalece, luego se forma y después produce.
Herramientas accesibles como motor de equidad y sostenibilidad.
Modelos productivos cuya riqueza se queda en la comunidad.
En un minuto: quiénes somos, a quién acompañamos y cómo trabajamos en el territorio.
La discapacidad en Colombia no es un asunto marginal: es una brecha estructural de ingreso, educación y salud.
personas con discapacidad en Colombia, según el DANE.
no tiene un ingreso formal estable. Solo el 5% lo tiene.
no ha terminado el bachillerato.
Fuera de las ciudades, la cobertura de salud especializada es deficiente: el territorio decide quién recibe atención.
Ausencia de ingreso estable e imposibilidad de acumular activos, agravada por intermediarios que capturan el margen de la producción local.
Dietas insuficientes y pérdida de cultivos y prácticas alimentarias propias del territorio.
Vivienda precaria, acceso deficiente a agua potable y presión sobre los ecosistemas por actividades de subsistencia.
Colombia ratificó la Convención de la ONU sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad (Ley 1346 de 2009). Vita Nova trabaja para que esos derechos se cumplan en el territorio.
Territorios elegidos por su necesidad y su potencial de desarrollo — no por su facilidad de acceso.
Desde la sede en Medellín salen las rutas hacia cada territorio. Toca un departamento, un punto o un nombre de la lista para ver qué módulos se trabajan allí.
Formar a la persona y abrirle un lugar productivo no son etapas separadas: ocurren al mismo tiempo, y siempre en compañía.
Cada proceso combina dos frentes que avanzan juntos: la formación de la persona —con ajustes razonables, pensada para sus necesidades reales— y su inserción productiva dentro de un núcleo. Aprender y producir se sostienen mutuamente.
Nadie recorre el proceso solo. Cada participante tiene un Par Amigo: un acompañante cercano que sostiene el camino en lo emocional, lo práctico y lo comunitario, hasta que la persona camina por sí misma.
Diagnóstico psicológico, social y funcional de cada familia antes de intervenir, con acompañamiento psicosocial durante todo el proceso.
Bachillerato por ciclos, más de 74 programas técnicos y 14 carreras profesionales con evaluación adaptada y ajustes razonables. Una red de 16 universidades —10 privadas y 6 públicas— sostiene hoy 470 becas.
Contratos de aprendizaje de dos años dentro de los modelos de negocio del proyecto, con ingresos dignos durante todo el proceso.
Unidades productivas solidarias de 50 familias, con estándares certificables, destino de exportación y propiedad comunitaria.
Drones, conectividad satelital, IoT y herramientas digitales accesibles, para que la brecha digital no sea una barrera más.
Taller certificado de 40 horas para organizaciones públicas y privadas que quieren construir entornos inclusivos desde adentro.
Primero la persona se fortalece, luego se forma y después produce. El núcleo como un todo completa su ciclo en cuatro años, hasta quedar plenamente en manos de la comunidad.
Cada familia entra con un diagnóstico propio.
La formación se vuelve vínculo laboral formal.
El núcleo produce con destino de exportación.
La familia opera dentro de un núcleo dirigido por su comunidad.
En economías emergentes, para mercados solidarios de alto impacto.
Un núcleo es una unidad productiva de 50 familias que se organiza bajo principios de economía solidaria para producir, con estándares certificables, un bien con destino de exportación. Al menos el 40% de sus integrantes pertenece a población vulnerable: personas con discapacidad, comunidades indígenas y víctimas del conflicto.
Tres decisiones de diseño lo distinguen de un proyecto productivo convencional: una escala fija que permite volumen exportable sin perder gobernanza comunitaria, una vocación exportadora definida desde el inicio y la propiedad comunitaria. El núcleo pertenece a quienes lo trabajan.
La producción se vende al 100% mediante contratos de compra a 10, 15 y 20 años con corporaciones internacionales. Cada familia trabaja con un mercado asegurado desde el primer día.
El modelo se financia por bloques de 10 núcleos. La transparencia en las cifras es parte de la propuesta.
Cifras en pesos colombianos, ajustables según el comportamiento de las divisas y formalizadas en el acuerdo específico con cada aliado.
Una herramienta pedagógica propia de Vita Nova, diseñada para fortalecer los Planes Individuales de Ajustes Razonables (PIAR) en procesos de educación inclusiva. Ya está en uso en los territorios donde opera el proyecto.
El siguiente paso es escalarla a nivel nacional, con el respaldo de aliados que compartan esa visión.
Rigor académico, verificación independiente y responsabilidad institucional.
Además, una red de 16 universidades —10 privadas y 6 públicas— abre cupos y 470 becas para los participantes del modelo y certifica su formación.
Recursos, conocimiento técnico y capacidad logística.
RecibenBeneficios tributarios e impacto verificable para sus reportes de sostenibilidad.
Presencia territorial y oferta formativa.
RecibenReconocimiento, prioridad contractual y participación en los excedentes.
Financiación y estándares de impacto.
RecibenUn modelo replicable, documentado y auditable.
Personas, familias, empresas, universidades y donantes: al final, todos somos parte del mismo camino.
Envíanos un mensaje y te enviamos más información sobre la ruta, los programas de formación y el territorio más cercano.
Escribir por WhatsAppResponsabilidad social, empleo inclusivo, compras a los núcleos, sensibilización certificada o coinversión. Elige el frente donde tu organización aporta más.
Escribir a Vita NovaTu aporte se convierte en formación con ajustes razonables, contratos de aprendizaje y núcleos productivos. Recibes tu certificado de donación.
Quiero donarCada aliado realiza un aporte equivalente en conocimiento, en especie o en recursos, destinado a la gestión del territorio.
La entidad comunica su intención de vincularse y el sector desde el que quiere aportar.
Se presenta el modelo en detalle y se identifican los territorios de mayor valor conjunto.
Se cuantifica y documenta el aporte, y se define su destinación.
Se firma el convenio, con obligaciones, indicadores y beneficios.
Reportes periódicos, con verificación académica independiente.
Lo próximo de Vita Nova ya está echando raíces: un proyecto de territorio, comunidad e impacto sostenible. Si tu empresa quiere conocerlo desde el comienzo, escríbenos.
«Cuando una comunidad deja de esperar que alguien la salve y descubre que puede producir, decidir y exportar por sí misma, la transformación ya no es un proyecto: es una vida nueva.»
Cuéntanos tu caso, envía un mensaje y te enviamos más información. Si eres una organización, escríbenos para coordinar una sesión de alineación.
